上交任务的时候,部门所有同事都惊讶于他的速度,纷纷讨教是如何在这么短的时间完成这份不可能的任务的,于是他拿出模板,告诉大家,自己在最后两天,做了一个模板,并将这个模板,分享给了所有同事,方便于他们日后作图,据二哥说,这套模板,现在公司都还在使用,那些一起共事过的同事,也依然有着联系。
他说凡事都有一个过程的,而这个过程,往往会让你不大舒服,或许在从事这份工作之前,你认为自己是一个佼佼者,而因为对这份新工作的不熟悉,你感到很吃力,这都是正常的。他让我回忆,当初从传统行业转行进入互联网做社区运营的时候,是否也有过这样的经历。
确实如他所说,当初入职的第一星期,我的主管休年假,我和另一个有着五年行业经验的同事一起跟着另一个部门做推广工作,期间和公司老大开会,同事可以将事情说得头头是道,而我却只能因为不熟悉业务而默默聆听。这件事让我很挫败,当时也是二哥不断跟我加油打气,说不要灰心,用不了多久,你就会和你的同事一样变得对待那些问题能够侃侃而谈。
还记得当时主管回来以后,我们被分配的第一个任务就是更新网站首页。当时即使这样一个简单的工作内容,我都需要前一天晚上用时很久去找优质内容,而后第二天早早就到工位,开始更新首页。并且因为不熟练,经常超过规定更新完毕的时间,那段时间很挫败,但没有想过要放弃。大概过了三天,我就熟练了,除了不再需要前一天晚上就开始找内容之外,当天到了工位用不了10分钟就能把所有涉及首页更新的内 容做完。一个月后,对网站内所有需要自己负责的业务,已经变得轻车熟路。
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