:《终极面试》影评

　　为加强与儿子的沟通，请他介绍几部电影给我看。这次提供两部影片：《死亡实验》《终极面试》。看到片名，我问他是否美国大片，回复“NO”。一见之下，果然都是小成本电影。特别是《终极面试》，镜头始终对着面试房间那二十几平方米，人物从出场到结束就十个人。问他两部影片更喜欢哪个，回复“差不多”。我本意是想挑一部来看，结果都得看。两部影片有些许类似的地方，比如都是精挑细选的人物、在封闭的空间、都是关于心理的分析、人性的剖析。两相比较我更喜欢《终极面试》。

　　《终极面试》中，8个人将在最后一关中决出胜负，留在他们口中所说的极佳的工作岗位上。这部影片带有心理分析、推理、悬疑等元素。当他们进到面试房间后，给的规则看似简单：不许弄脏自己的试卷、不许与考官及警卫说话、不许离开房间。他们为了在有限的时间里完成所谓的一个问题对应的一个答案，从真诚合作到互相猜疑，最后甚至不惜触碰法律的底线。刚开始我认为他们很傻，越看越觉得如果我身处那样的环境中，应该也会不由自主地慌乱，不知所措吧。更何况他们是层层挑选的精英，肯定特别想得到这个职务。结果当然是出人意料之外的。有人说，这部影片对人性的剖析没有《死亡实验》那么透彻。但我认为这部影片的人物本就是精挑细选出来的，他们的思维和心理承受能力应该要高于一般人。而面试的结果就是要挑出精英中的精英，来辅助最高执行官掌管好一个大企业。淘汰下来的人只是得不到这个岗位，但以他们的表现还是能找到适合他们的工作的。所以影片最终结局是令人满意的，是存在希望的。

　　我看的这部《死亡实验》是美国版，据说根据一篇纪实小说改编。参与实验者共20个人，也经过面试挑选。从外表来看，高矮胖瘦、年龄大小、肤色不同，形形色色的人都有。吸引他们参与此项实验的是金钱。所以在开始实验最后时刻，被告知有些人会失去公民权利，他们也没有一个要求退出。当分别定位为囚犯和狱警的两组人出现冲突和矛盾时，狱警因为是权力派，没有将对方与自己平等对待，完全忘记虚拟的主宰者身份；囚犯则不认同自己的身份，看不惯某些狱警过分的做法，而与之相对抗。最后矛盾持续升级，仅仅几天就发展到场面不可控制，以死亡一人为代价结束实验。

　　我不喜欢《死亡实验》的原因之一是影片中含暴力镜头过多，而且参加者中因少数人员不遵守游戏规则，最后什么都得不到，还将人性中恶的一面表现得淋漓尽致。看过之后很失望。刚开始，有囚犯看不起狱警，认为他们太过郑重其事而故意冒犯。由此成为矛盾的导火索。如果影片中大家遵守规则，就不会发生这个故事。如果生活中大家都遵纪守法，我们社会的犯罪率应该会大大下降吧。如果我们都按道德规范约束自己，那和谐社会早就应该实现啦。就是因为有不守规则的人在，我们才需要形形色色的法律和制度。即便如此，还是有不少违法违规的现象存在，因为人性确实很复杂。